fbpx
Shadow Shadow

100 مادة وسلم جديد!

هل نص مشروع قانون الخدمة الاتحادي على تخفيض رواتب الموظفين؟

17:10 الثلاثاء 02 يوليو 2019
article image

ناس – بغداد

كشف اللجنة المالية في نجلس النواب، الثلاثاء، حقيقة وجود مواد ضمن قانون الخدمة المدنية تنص على تخفيض رواتب الموظفين وإلغاء امتيازاتهم.

وقال رئيس اللجنة هيثم الجبوري في مؤتمر صحفي عقده بحضور عدد من اعضاء اللجنة في البرلمان وتابعه “ناس” اليوم (2 تموز 2019)، إن هناك “استفسارات ترد عن قانون الخدمة المدنية الاتحادي والكثير منا سمع أن هنالك إلغاء لامتيازات القضاة أو الأستاذة الجامعيين وللأسف أصبح الموضوع للمتاجرة والبعض يلفق ويدعي إنه ضغط على اللجنة والمجلس لحل إشكالية أو أخرى ونحن لسنا بحاجة لتوصية من شخص لإنصاف شعبنا واي شريحة ولدينا حرص على حفظ المال العام بما فيهم الموظفين”.

وأضاف، أن “قانون الخدمة المدنية ليس فيه انتقاص من راتب او مخصصات اي احد، وقد قمنا بترصين المواد التي تحفظ رواتب الموظفين بكل دوائر الدولة ووضع مواد لرفع الرواتب الدنيا وليس تخفيض الرواتب العليا واي تخوف من القانون غير صحيح”.

وبين الجبوري، أن القانون “يتضمن ١٠٠ مادة ومنها واحدة فقط تتكلم عن الرواتب ومنح صلاحية لمجلس الوزراء لإعادة كتابة الراتب الاسمي وليس الكلي وهي المادة ٣٣ المعدلة بعد اقرارها من اللجنة المالية، والتي دمجت مع المادة الرابعة من القانون وهي تنص على: (تسري احكام هذا القانون على جميع موظفي الدولة عدا ما يتعلق بالمخصصات الإضافية التي منحت بموجب قرارات وقوانين خاصة)”.

ثانيا: ا – يحدد بنظام الراتب الاسمي للموظف وزيادته السنوية ومدده حسب الدرجة المحددة في جدول الرواتب المحدد مع معالجة الفوارق بين الرواتب وفق العدالة والاستحقاق الوظيفي.

ب – لمجلس الوزراء منح مخصصات اضافية مستقبلية للموظفين لمن ليس لديهم مخصصات اضافية من قوانين وقرارات خاصة.

ج- يستمر العمل بجدول الرواتب الحالي لحين صدور جدول رواتب جديد.

وتابع، : “اما المادة ٩٨ فقد ربطت بالمادة الرابعة البند اولا، والتظاهرات بنيت على موضوع بالأصل غير موجود ولدينا حرص على وضع الموظفين ونحن ندرس القانون بشكل جيد ولن نضيف مادة تؤثر على حياة الموظفين سلبا وقد فصلنا بين الدرجة الوظيفية والعنوان الوظيفي والغينا الربط بينهما”.

كلمات المفتاح:

رأي

ما هو نوع موادك المفضلة

جاري التحميل ... جاري التحميل ...
close

رأي

ما هو نوع موادك المفضلة

جاري التحميل ... جاري التحميل ...
Do NOT follow this link or you will be banned from the site!
عاجل عاجل